A chegada à Lola Normajean representa também um regresso a uma cultura criativa que esteve na origem da sua escolha profissional. Esta é uma dimensão que nunca deixou de fazer parte da forma como olha para a comunicação, mesmo à medida que foi assumindo novas responsabilidades.

O Business Unit Director confessa que a sua forma de olhar para esta indústria mudou muito ao longo dos anos. “O digital abriu novas possibilidades, a performance tornou o impacto mais mensurável e as responsabilidades de gestão deram-me outra perspetiva sobre o que faz um bom trabalho”. Apesar disso, Tiago Reis realça que a sua crença no poder das boas ideias e nas pessoas que lutam por elas não mudou. “Encontrar na Lola Normajean essa cultura criativa, num momento em que há tanto para transformar e construir, fez-me todo o sentido”, conclui.

A contratação faz parte de uma transformação mais ampla da agência que está a reforçar a sua liderança, a rever a organização e os processos e a desenvolver novas competências e formas de trabalhar. O objetivo é construir uma empresa mais integrada e preparada para a evolução do mercado, sem perder aquilo que está na sua essência: “usar a criatividade para tornar as marcas culturalmente relevantes”.

Simão Raposo

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Antes de integrar o Pestana Hotel Group, Rita Marques desempenhava as funções de presidente da Fundação Livraria Lello e Program Director na Porto Business School. Foi secretária de Estado do Turismo, Comércio e Serviços; integrou a Comissão Executiva da United Nations World Tourism Organization (UNWTO) e foi CEO da Portugal Capital Ventures. É mestre em Engenharia Eletrotécnica e de Computadores pela Universidade do Porto, e tem um MBA pela University of Southern California.

Por sua vez, Helena Soares de Moura foi membro do Conselho de Administração e da Comissão Executiva do Banco Montepio, tendo integrado igualmente os Conselhos de Administração de empresas do Grupo Montepio e da SIBS. Exerceu, ainda, funções de direção na Ageas Portugal. Licenciada em Direito pela Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa, desenvolveu durante duas décadas a sua carreira na Morais Leitão, Galvão Teles, Soares da Silva & Associados.

Carolina Neves

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O seu percurso profissional é composto pela passagem pela Mars, onde foi Key Account, e pela Vodafone, onde desempenhou as funções de Product & Pricing Manager. Já em 2005, entrou na McDonald’s Portugal, na qual assumiu o cargo de Product Manager, Marketing Manager e diretor de Marketing e Comunicação.

Em 2025, foi distinguido como o Marketer do Ano nos APPM Marketing Awards e foi o candidato português ao European Marketer of the Year, da European Marketing Confederation. Além do cargo de diretor de Inovação da Sumol Compal, integra ainda a direção da APPM – Associação Portuguesa dos Profissionais de Marketing.

Simão Raposo

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O novo CEO diz que o que mais o atraiu foi o “modelo empreendedor único” da empresa, a sua “forte herança” no universo da beleza, o talento das suas pessoas e a comunidade global de Empreendedores de Beleza. “Estou muito entusiasmado por trabalhar de perto com as equipas de todo o mundo, dando continuidade aos progressos já alcançados e aproveitando todo o potencial das oportunidades que temos pela frente”, acrescenta.

Por sua vez, o presidente do Conselho de Administração, Robert Bensoussan, acredita que Kenneth Benaim Campbell é um líder internacional “excecional”, com um “profundo conhecimento” da indústria, uma “vasta experiência” global e um “sólido percurso” na construção de marcas, no desenvolvimento de pessoas e na obtenção de resultados.

Simão Raposo

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Em vez de olhar para as plataformas apenas como canais de distribuição, a agência quer aproximar-se da lógica dos creators: mais autenticidade, mais velocidade, mais experimentação e, sobretudo, conteúdos pensados para serem consumidos e não apenas publicados.

O Partner Salvador Pinto explica que a empresa queria alguém que percebesse o que significa criar conteúdo, testar formatos, perceber o que funciona, falhar, voltar a tentar e estar permanentemente atento ao que está a acontecer nas plataformas. “Há marcas que investem anos e muitos recursos a tentar construir uma audiência com esta dimensão. Nós preferimos trazer para dentro da equipa alguém que já sabe como se constrói uma”, diz.

Simão Raposo

O conteúdo A Brothers Creative reforça o digital com Nicole Concha aparece primeiro em Briefing: Todas as notícias sobre os negócios do Marketing e da Publicidade.

O CEO e fundador da produtora, Miguel Varela, diz que já acompanhava o percurso do profissional e admite que havia vontade de encontrar o momento certo para trabalharem juntos. “O António é um realizador com provas dadas, queremos sobretudo criar as condições para desbloquear ainda mais o potencial que sabemos que tem”, explica. Acredita também que traz para a Garage uma linguagem que faltava e uma identidade que vem enriquecer a diversidade de olhares que a organização tem vindo a construir.

Simão Raposo

O conteúdo António Amaral realiza na Garage aparece primeiro em Briefing: Todas as notícias sobre os negócios do Marketing e da Publicidade.

Luís Rocha traz mais de três décadas de experiência no turismo e na hotelaria. Foi diretor-geral e Managing Director do SEA LIFE Porto, e liderou o SEA LIFE Jesolo, em Itália. Mais tarde, assumiu a liderança do Dino Parque Lourinhã. O seu percurso inclui ainda funções de direção em resorts e projetos turísticos, como Vale do Lobo e Espiche Golf Resort, assim como em turismo com a direção executiva do Algarve Convention Bureau.

É este percurso que Luís Rocha leva agora para o WOW, onde identifica na interseção entre cultura e entretenimento uma área com forte potencial de desenvolvimento.

“A componente cultural é parte fundamental do WOW e o ponto de partida para muitas das experiências que aqui acontecem. À volta disso, temos a escala, as infraestruturas e a diversidade para abrir portas a novos formatos e contar as nossas histórias de outras maneiras”, acrescenta Luís Rocha.

Carolina Neves

O conteúdo WOW (Porto)! Luís Rocha é o novo diretor-geral aparece primeiro em Briefing: Todas as notícias sobre os negócios do Marketing e da Publicidade.

O CCO da Lola Normajean acredita que uma agência deve voltar a colocar o produto criativo no centro, cuidar da sua cultura e criar um ambiente onde o talento possa dar o seu melhor. “Ao mesmo tempo, temos perante nós uma enorme oportunidade de combinar esse talento com a tecnologia e fazer com que ambos se tornem verdadeiros motores de crescimento”, afirma.

O profissional junta-se à equipa com o objetivo de aliar a sua experiência à “agilidade, ambição e cultura” de uma agência independente.

Simão Raposo

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No novo cargo, o objetivo passa por transformar cada projeto numa experiência de marca “imersiva e memorável”, capaz de responder de forma “consistente” aos desafios dos clientes. “A Lisbon Project tem uma capacidade de execução que considero diferenciadora. O meu papel é garantir que as ideias estão à altura dessa capacidade de as transformar em realidade”, acrescenta o diretor criativo.

Simão Raposo

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O PR & Comms Manager vai integrar a equipa de Marketing, liderada por Pedro Vieira, e ficará responsável pela estratégia de comunicação e relações públicas do estúdio. O objetivo é reforçar a visibilidade da empresa junto de imprensa nacional e internacional, quer dos seus títulos próprios, como do crescente trabalho de codesenvolvimento com parceiros a nível global.

“Junto-me à Redcatpig com o objetivo de ajudar a contar a história de um estúdio português que ao longo dos últimos anos tem provado que se pode competir globalmente a partir de uma ilha no meio do Atlântico”, afirma.

Já o CEO acredita que que a experiência e a capacidade de contar boas histórias que Hugo Costa traz vai ser “muito importante” para esta fase.

Simão Raposo

O conteúdo Hugo Costa reforça a comunicação da Redcatpig aparece primeiro em Briefing: Todas as notícias sobre os negócios do Marketing e da Publicidade.