Sofia Nunes conta com mais de 20 anos de experiência em recursos humanos, tendo desenvolvido o seu percurso na gestão de pessoas, nomeadamente no setor hoteleiro. Ao longo da sua carreira, tem trabalhado na liderança de equipas, avaliação de desempenho e retenção de profissionais, bem como no acompanhamento de questões de absentismo e bem-estar no trabalho.

A Business Leader afirma que assume este desafio com a ambição de fazer crescer a Claire Joster em Portugal, juntamente com a equipa, e de aprofundar as relações de confiança com clientes e candidatos. “A experiência na gestão de pessoas tem vindo a demonstrar-me que uma boa decisão de recrutamento começa por compreender o negócio, a cultura da organização e as motivações de cada profissional”, acrescenta. A profissional diz ainda que é essa proximidade que quer continuar a trazer ao mercado, ajudando as empresas a encontrar o talento de que precisam e as pessoas a dar o próximo passo nas suas carreiras.

Simão Raposo