Dionísio Crocce é licenciado em Gestão e tem experiência em várias empresas internacionais. “É a primeira empresa em que trabalho com ‘idiotas’ com conteúdo e estratégia. E isso é uma experiência realmente diferenciadora e marcante”, diz.
“O mercado está em constante mudança e é cada vez mais necessário um foco em números. É dessa necessidade que surge a nova área de Growth Hacking, à qual já temos quatro membros alocados em full-time”, afirma Mário Costa, ex administrador da Randstad em Portugal e Brasil, cofundador da uppOut.
